In den letzten 12-13 Monaten wurde mein Team finanziell um mehr als 1/3 des Auftragsvolumens und um drei Vollzeitstellen gekürzt. Letzte Woche hatte meine Führungskraft die Zahlen des letzten Jahres präsentiert. Überraschenderweise konnte mein Team eine gesteigerte Marge von deutlich über 50% nachweisen. D.h. Effiziensteigerung, oder Überstunden (haha, ein Schelm wer Böses denkt), höhere Taktung etc. #DaumenschraubenfürAlle.

Auf meine Nachfrage, ob wir jetzt Teamweit zumindest mal einen Boni ausgezahlt bekommen würden, wurde nicht reagiert. Gehaltsverhandlungen im letzten Jahr haben zumindest bei den Personen, mit denen ich sprechen konnte, nicht einmal mehr die Inflation gedeckt.

Eine Margensteigerung von 50% innerhalb eines Jahres, davon träumen die meisten Unternehmen. Wir leben in einer Zeit, in der sich harte Arbeit scheinbar nicht mehr lohnt. Zumindest mein Arbeitgeber ist nicht daran interessiert Mitarbeiter fair und für gute Leistung in harten Zeiten zu entlohnen. Geld fließt scheinbar entgegen aller Versprechen und Erwartungen nach oben.